أخبار الشركة

الصفحة الرئيسية  > أخبار  > أخبار الشركة  > 

لا تنس أبدًا سبب بدايتك ، وامض قدمًا - اكتمل حفل توقيع اتفاقية المسؤولية المستهدفة في Guangzhou Icesource 2019 بنجاح

لا تنس أبدًا سبب بدايتك ، وامض قدمًا - اكتمل حفل توقيع اتفاقية المسؤولية المستهدفة في Guangzhou Icesource 2019 بنجاح

2019-01-31

عاد الربيع إلى الأرض ، وكل شيء يحلم.

من أجل ضمان أهداف أداء الشركة وأهداف الربح والأهداف الإدارية المختلفة في عام 2019 ، ولضمان التقدم السلس لمهام الشركة المختلفة ، في 27 يناير 2019 ، عقدت شركة Guangzhou Icesource Co.، Ltd. حفل توقيع   2019 اتفاقية المسؤولية . شارك كل من رئيس الشركة يانغ هونغبو ، والمدير العام لو يويلي ، ونائب المدير العام يان كاي ، والعديد من مديري المراكز ومديري الإدارات والمشرفين في حفل توقيع اتفاقية المسؤولية المستهدفة هذه.

قبل الحفل ، قدم الرئيس يانغ هونغبو شرحًا موجزًا ​​عن أهمية وهدف تنظيم الشركة لخطاب المسؤولية المستهدف. يهدف كتاب المسؤولية السنوية إلى تعزيز مفهوم إدارة الهدف لدى الجميع ، وتشكيل آلية تعاقدية ، وتنفيذ مسؤولية الأعمال ، وتعزيز الوعي التنفيذي والمسؤولية لدى الجميع. الوعي وتوحيد الأفكار وتوضيح الأفكار وزيادة الوعي والسعي لإكمال مؤشرات إدارة الأعمال المختلفة بحزم لعام 2019!


CBFI-Ice Cube Maker-never Forget Why You Started, And Go Ahead  


قاد توقيع المشروع رئيس الشركة يانغ هونغبو. تحت شهادة المدير العام Lu Yuelei وجميع موظفي الإدارة في مكان الحادث ، وقع الرئيس Yang Hongbo رسميًا وضغط على بصمة الإصبع على دفتر المسؤولية المستهدف ، موضحًا أنه قاد وحدة التبريد Icesource. عزم قوي على آفاق جديدة. بعد ذلك ، وقع كل مدير ومدير مركز على خطاب المسؤولية المستهدفة لعام 2019 مع الرئيس يانغ هونغبو ، والمدير العام لو يويلي كشاهد. عندما وقع الشخص الموقّع باسمه رسميًا على دفتر المسؤولية وضغط على بصمة اليد ، ينشأ إحساس رسمي وقوي بالمسؤولية وإحساس بالمهمة!


CBFI-Ice Cube Maker-never Forget Why You Started, And Go Ahead -1 


في نهاية التوقيع تبدأ المسؤولية. بعد توقيع الاتفاقية ، قدم الرئيس Yang Hongbo ملخصًا ملهمًا لجميع موظفي إدارة Icesource Refrigeration: في عام 2019 ، سنتعايش مع التحديات والفرص. يجب على المديرين أن يكونوا شجعانًا في القتال ، وأن يجرؤوا على الابتكار ، ولا يدخروا جهدًا لتنمية مواهب القيادة. يجب على الفريق توحيد الأهداف ، وتوحيد الأفكار ، وتوحيد الإجراءات ، والعمل معًا.

في النهاية ، كان جميع مديري التوقيع ممتلئين بالثقة وقدموا تعهدًا: " في مواجهة روح الربيع الجليدية المتمثلة في 'البحث عن الحقيقة والخير والسعادة' ، أقسم: مخلصًا لروح Icesource ، مخلصًا لإنجازات عملاء Icesource ، خلق القيمة ، قيم الشركة ، مخلصًا القواعد السلوكية لـ Icesource المتمثلة في `` العمل الجاد ، والمثابرة ، والالتزام ، والمسؤولية ، والمسؤولية '' ، أنا على استعداد لأن أكون شخصًا يخلق قيمة ، وأنا على استعداد للمساهمة بكل قوتي في تطوير مصادر المعلومات ، من أجل مصدر تألق مساهمتي لكل حكمتي ، أنا على استعداد لقبول إشراف جميع أفراد عائلة Icesource! "


CBFI-Ice Cube Maker-never Forget Why You Started, And Go Ahead -2 


" المسؤولية في الجسد والهدف واضح ". يوضح التوقيع على دفتر المسؤولية الهدف الأهداف الرئيسية والمهام الأساسية للعمل في عام 2019 ، مما يجعل هدف العمل ، ومسؤولية الهدف والمسؤولية ، وتنفيذ المسؤولية ، وضمان المهام العالية. لقد أرسى استكمال الجودة والمعايير العالية أساسًا جيدًا للتنمية المتوازنة لجميع جوانب الشركة.


دردشة على الإنترنت 编辑模式下无法使用
دردشة على الإنترنت inputting